公式规律===一尾中特平|反咬一口一尾中特|
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大余县?#29420;?#25143;乐当“?#28390;阶濉?/span> 发表时间:[ 2019-04-11 ]  来源:[ 大余县公共?#40501;?#20154;?#27431;?#21153;局 ]  浏?#26469;?#25968;:[ 1330 ]
  ?#40501;?#26159;最大的民生。近年来,大余县人社系统把脱贫攻坚摆在重要位置,扎实开展?#40501;捣?#36139;工作,以公益性岗位、扶贫产?#31095;?#22320;,?#40501;?#22521;训为主抓?#37073;?#19981;断提升?#29420;?#21171;动力的?#26197;?#21457;展能力和内生脱贫动力,让“?#40501;?#19968;人,脱?#20817;换А?#30340;成效日渐显现。
  一、岗位托底,劳动脱贫
  家住大余县?#20323;聪綰佣创?#30340;郭锦成因残?#32533;叮?#29983;活条件困难,靠门口?#32538;?#34180;田勉强?#28909;铡?#32463;扶贫工作队的调查摸底,为他提供了护林员的公益性岗位,每年可增加收入1万元。?#20323;创?#31532;一书记廖舰舰深有感触:?#22365;?#20102;公益性岗位,让?#29384;鸵祷?#20250;的的?#29420;?#21171;动力有了稳定的收入,他们脱?#21544;赂?#30340;信心更足了!”
  针对农村?#29420;?#32676;众文化低、年龄大、?#40501;的训仁导是?#20917;,该县结合农村环?#30196;?#27835;、乡村振兴、旅游创建等工作,在全县开发托?#23777;?#25252;、保洁保绿、?#20255;惭?#36923;、乡村?#32518;?#32500;护、?#25605;?#38450;护等公益性岗位,对有?#40501;?#24895;望、?#40501;?#26465;件的?#29420;?#32676;众?#25932;辛税仓茫?#24182;?#36139;?#20892;村公益性岗?#36824;?#29702;办法,并在各乡镇?#30424;?#20844;益性岗位?#34885;?#20844;告,定期发布动态信息、村干部及扶贫工作队上门入户宣传、举办?#34885;?#27963;动等?#38382;剑?#21160;员?#29420;?#21171;动力报名应?#24178;?#23703;。“开发乡村保洁保绿等公益性岗位,不但让?#29420;?#25143;增加经济收入,而且也为农村环?#30196;?#27835;提供了人员保障。?#22791;?#21439;人力资源市场主任对?#25910;?#35828;。目前该县?#23547;才?00余名?#29420;?#21171;动力?#40501;怠?br />   二、基地扶贫,居家?#40501;?br />   输血变造血,基地扶老乡。近年来,大余县开辟了一条“产?#31095;?#22320;+?#29420;?#25143;+?#40501;怠?#30340;扶?#32526;侣纷印0凑?#25919;府引导、企业?#28798;?#30340;原则,该县创新?#40501;捣銎对?#20307;,打造“半小时?#40501;等Α保?#25226;培育“扶贫产?#31095;?#22320;”作为发展现代农业、推进精?#25380;?#36139;的重要举措。?#21171;?#21508;乡镇特色种植、养?#22330;?#20892;产?#39134;?#21152;工、休?#20449;┮档纫欢?#19977;产?#25443;?#23637;,县政府鼓励企业开发适合?#29420;?#21171;动者?#40501;?#30340;岗位,?#39556;?0公里范围内就有一处基地?#26194;┢独?#21171;动者选择?#40501;怠?br />   “我来这一年多,每天有70元的收入,一个月下来,有?#28067;?#21315;元的收入。?#26412;?#20154;介绍,青龙镇赤江村?#29420;?#21171;动力朱?#31108;?#26469;到县一?#25169;痉?#36139;产?#31095;?#22320;?#20064;啵?#26082;能挣钱补贴家用,又不耽误照看孙子。
  “我们发挥?#40501;挡?#38376;职能特长,支持引导产?#31095;?#22320;、龙头企业、?#29486;?#31038;等吸纳?#29420;?#21171;动力?#40501;担源?#21160;10名以上的周边?#29420;?#21171;动力,增加务工收入或?#24413;?#32463;营收入,与?#29420;?#21171;动力签订了劳动?#36132;?#25110;入股协议、?#24213;?#20498;包协议书,每年给予?#27426;?#30340;岗位补贴和建设补助资金,既?#26723;?#20102;企业用工成本,?#32440;?#20915;了养懒汉问题。县?#40501;?#23616;办公室负责人?#38156;?#22320;说。
  县?#40501;?#23616;?#29615;矫?#22312;农村专?#23707;献?#31038;、种?#24813;?#27542;大户等在镇、村设立?#40501;捣?#36139;产?#31095;?#22320;,提供?#38469;?#21547;量不高、工时灵活的工作,带动年纪偏大、无一?#36158;?#38271;或身体有残疾的?#29420;?#21171;动力就近就地?#40501;担涣硪环矫?#20026;基地提供政策咨询、技能培训、?#27844;?#26381;务等多项服务。在为?#29420;?#21171;动力带来希望的同?#20445;?#20135;?#31095;?#22320;+?#29420;?#25143;+?#40501;怠?#27169;式也让企业、村集体得到?#31095;蕁!?#36825;一模式帮我们解决?#33487;泄つ选?#29992;工贵的问题。?#36125;?#20313;县一?#25169;?#31291;专?#23707;献?#31038;负责人孙宏飞如是说。
  三、授人以渔,?#25932;?#20026;先
  “我做什么才能脱贫?”黄?#21544;驹?#32463;的困惑因创业培训而解。他是黄龙镇旱田村的建档立卡?#29420;?#25143;,参?#20248;嘌岛螅?#20182;开办了一家理发店,虽然生意不是特别火爆,但自?#31216;?#21147;已经绰绰有余了。
  培训如何有?#25932;В?#31361;出培训针对?#38405;似铺?#20043;法。该县以市场为导向,与?#29420;?#21171;动力培?#25932;?#27714;相结合,联合县职业中专等部门举办各种实用?#38469;?#22521;训班,坚持短期培?#28068;?#38271;期培训相结合、基地培?#28068;?#29616;场培训相结合、理论教学与?#23548;什?#20316;相结合,课程设计以“一看就懂,?#35854;?#23601;会”为原则,从根源?#36758;?#20915;了?#29420;?#21171;动力文化水平低、技能弱的问题。同?#20445;?#19982;乡镇搭建实训课堂,实训跟着课堂走,让技能培训?#34948;?#35770;?#23548;?#20004;结合?#34180;?#35813;县要求培训老师多上实训课,把理论融入实训中,?#32844;?#25163;传授技能,让?#29420;?#21171;动力愿意学,学?#27599;歟?#35760;得牢。
  农村?#29420;?#20154;员中,不少“3040?#22791;?#22899;想当月嫂,实现?#40501;?#33073;贫。县人力资源市场在调查中发现,随?#25319;?#20108;胎?#38381;?#31574;的放宽,月嫂?#38378;恕?#39321;饽饽?#20445;滦狡毡?#22312;六、七千元之间。近日,在?#40065;钦?#35266;路村,成?#23376;?#23156;实?#30340;?#20855;搬进了月嫂培训班的课堂, 满足了?#29420;?#22919;女想当月嫂的?#40501;?#24847;愿。今年以来,有500多名?#29420;?#20154;?#36744;?#21152;了培?#25285;?#26377;430余名实现了?#40501;?#21019;?#25285;?#22521;?#23707;细?#29575;达到85%以上。(赖作明)
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